四川嘉州国际会展集团有限公司（以下简称“嘉州会展集团”）是四川国际博览集团有限公司（以下简称“四川国际博览集团”）和乐山市相关国有企业共同出资成立，注册资本1亿元，为功能 II 型国有企业。现因公司业务发展需要，拟面向集团、社会公开招聘六个基层岗位，分别是综合办公室一般工作人员2名（行政后勤专员1名，驾驶员1名）、党群专员1名、投资策划部专员1名、运营专员1名、主办会计1名。有关事项公告如下。

 一、任职资格条件

 （一）具有良好的政治素质和思想品质，有强烈的事业心和责任感，群众基础良好，具有良好的沟通和组织协调能力；

 （二）身体健康，具备正常履行岗位职责的身体条件；

 （三）应有大学本科及以上学历，驾驶员可放宽为高中及以上学历；

 （四）有下列情况之一者，不得应聘：

 1.曾受过各类刑事处罚的；

 2.曾被开除公职的；

 3.党纪处分尚在影响期、政纪处分等尚未解除的；

 4.曾因违规违纪被解除劳动关系的；

 5.正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的。

 二、选聘岗位相关情况

 详见《四川嘉州国际会展集团有限公司对外招聘岗位需求表》（附件1）。各岗位薪酬按公司制定的薪酬标准执行。

 三、对外招聘程序、方法及时间安排

 （一）报名。

 1.报名时间为2021年2月25日至2021年3月3日17:00前，报名者需提供本人身份证、学历、学位、专业技术资格证书、职(执)业资格证书、近年来主要工作业绩(成果)、获奖材料、简历等符合要求的相关材料。填写《四川嘉州国际会展集团有限公司对外招聘报名表》（详见附件2）。

 2.报名者将报名资料扫描件PDF版通过电子邮件方式发送至邮箱进行报名。邮件主题格式为：“应聘岗位名称 姓名”。应聘者发送至邮箱：447446039@qq.com。

 （二）资格审查

 招聘工作组按照招聘要求对报名人员提供的相关身份信息、学历学位、任职证明等材料进行资格审查。通过资格审查的应聘人员进入面试考核。

 （三）面试考核

 主要采取演讲和现场答辩形式，具体考核时间以通知为准。考核流程：

 1．面试人员按顺序进行面试。

 2．应聘者根据应聘岗位情况工作打算及自身履历进行自述，自述时间不超过10分钟。考官根据应聘者情况提问，每位考官提问时间不超过10分钟。

 3．考官根据应聘者现场面试情况进行现场打分。

 （四）酝酿人选。招聘工作组根据应聘人员面试评分表情况，结合应聘者任职年限和以往履职业绩，集体讨论确定人选，并合议。

 （五）综合考察。对考察人选个人品质、业务水平、工作能力、管理能力、同事关系和廉洁自律等方面进行考察。

 （六）讨论决定。根据面试考核和综合考察情况，进行讨论研究，形成会议决议。

 （七）体检

 1．通过考察人选，在公司指定的医疗机构进行体检（体检费用由应聘者承担）。

 2．应聘人员未按要求参加体检或体检不合格出现的空额，由招聘工作组召开讨论会议研究决定递补人员，最多递补2次。

 （八）公示

 拟聘人员在博览集团官网进行任前公示。公示期为3个工作日。公示期间如有违规、违纪或涉及资格条件的反映，经查实后不符合应聘资格条件的，取消该拟聘人员的拟聘资格，由招聘工作组召开讨论会议研究决定递补人员，最多递补2次。

 （九）正式聘用

 对公示后无不良反映者，按规定办理入职手续。拟聘人员须在规定时限内报到，逾期未报到者，视为自动放弃。由此产生的空额，不再递补。

 四、说明事项

 （一）应聘者应对提交材料和报名信息的真实性负责。凡弄虚作假者，一经查实，立即取消应聘或聘用资格。

 （二）填报信息中不得涉及国家秘密和企业商业秘密。

 （三）每位应聘者限报一个应聘岗位。

四川嘉州国际会展集团有限公司

                           2021年2月7日